Lomé. Knowledge. City

Knowledge.City Togo tend la main aux entreprises togolaises.

Knowledge.City Togo tend la main aux entreprises togolaises.

Knowledge.City Togo a démarré un nouveau programme dénommé « Partage ton savoir » pour aider les dirigeants d’entreprises à relever les défis liés au manque de partage des savoirs dans leurs entreprises.

Savez-vous combien la perte de connaissances ou la création des connaissances qui existent déjà coûtent pour votre organisation ou entreprise ?

Nous vivons dans une économie fondée sur la connaissance. La connaissance et la gestion de celle-ci, a un impact significatif sur les processus et les résultats d’une entreprise.

Des recherches indiquent qu’une entreprise perd en moyenne plus de 12% de sa productivité chaque année si elle recrée des connaissances explicites et les données qu’elle possédait déjà, mais qu’elle n’a pas pu trouver au moment opportun. La recherche de l’information représente à lui seul un tiers de ce moment-là.

Et quand les gens quittent un poste ou une entreprise, la perte de connaissances approche 90% (epistree, 2010). Cette perte de connaissance porte de nombreuses conséquences négatives pour l’entreprise du fait que les nouveaux employés doivent refaire ce qui avait déjà été accompli dans le passé mais qui n’a pas été sauvegardé.

Le partage, la gestion et la sauvegarde des connaissances sont devenus une activité importante pour les entreprises et les programmes qui veulent réussir pour toutes les raisons mentionnées plus haut.

C’est pour aider les entreprises à pallier ces problèmes que nous avons créé le Programme PARTAGE ton savoir.

L’implantation du programme se fait à travers les activités suivantes :

  • pilotage du programme « Partage ton savoir » au sein de l’entreprise et animation des équipes
  • accompagnement des salariés à la réalisation de leur bilan de compétences, pour permettre à chaque salarié de se connaitre et connaître son potentiel ;
  • accompagnement ciblé de chaque salarié sur la base du résultat du bilan de compétences,
  • formation des équipes et des dirigeants sur la gestion des connaissances (création et partage des connaissances, capitalisation des connaissances, valorisation des connaissances) ;
  • création et renforcement d’un poste de Knowledge Manager au sein de l’entreprise
  • proposition d’orientations sur la base de l’évaluation de la gestion des connaissances existantes dans l’entreprise ;
  • coaching avec le développement d’une politique de gestion des connaissances ou la mise en place d’activités d’amélioration pour l’amélioration du dispositif de partage, de stockage et de valorisation des connaissances ;
  • mise à disposition de matériel d’apprentissage et ressources pour une mise en œuvre réussie de la gestion des connaissances ;
  • conception de bases de connaissance et de référentiels métiers
  • organisation d’événements d’apprentissage par les pairs où les pairs partagent leurs expériences, obtiennent des commentaires et du soutien des collègues ;
  • développement de plateformes en ligne pour le dialogue et le partage des ressources entre les salariés, afin de faire avancer l’institutionnalisation d’une culture de partage et capture des connaissances critiques au sein de l’entreprise.

Patrons d’entreprise, saisissez l’opportunité pour engager votre entreprise dans le Knowledge management et gagner en performance et productivité.


Les bénéfices du partage de connaissances

Les bénéfices du partage de connaissances

La ressource la plus précieuse d’une organisation réside dans les connaissances de son personnel. Quelle que soit la spécificité de votre concept commercial, ce qui rend votre entreprise unique, ce sont les personnes qui la concrétisent. Lorsque les employés partagent leurs connaissances, votre organisation bénéficie de l’intelligence de chacun. C’est pourquoi la gestion des connaissances joue un rôle fondamental dans la réussite des entreprises.

Pourquoi le partage des connaissances est-il important ?

Des acteurs de premier plan comme Google et Microsoft connaissent l’importance de la cohésion des équipes, de l’engagement des employés et de la collaboration créative. Ces processus nécessitent tous les mêmes fondements : un partage efficace des connaissances.

Les bureaux open-floor des années 1990 étaient entièrement consacrés à l’apprentissage partagé et à la créativité collective dont il a été prouvé qu’ils contribuaient au succès des entreprises les plus prospères du monde. Toutefois, au début des années 2000, les manages ont compris qu’il en faut plus pour favoriser la collaboration.

Aujourd’hui, l’accent est mis sur le soutien au partage des connaissances et à l’interaction productive. Compte tenu du développement du télétravail, des processus de partage des connaissances efficaces revêtent plus d’importance que jamais. Les gestionnaires doivent veiller à ce que la collaboration et la créativité s’épanouissent, même au sein d’un personnel dont les membres sont dispersés.

Vous voulez en savoir plus? Participez à la prochaine session du Club de Partage des Connaissances à Lomé le 21 août 2021.

Voulez-vous mettre en place une culture de partage des connaissances dans votre entreprise? Knowledge.City vous accompagne.

Knowledge.City vous accompagne également dans la mise en place de la stratégie de gestion des connaissances de votre entreprise.

Contactez-nous: lome@knowledge.city

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Lomé a son premier Club de partage des connaissances

Lomé a son premier Club de partage des connaissances

Le 10 juillet 2021, sur initiative de Knowledge.City en partenariat avec le cabinet CIDO, des consultants en développement, des chefs d’entreprises, des cadres des ONG, des patrons de startup togolais, se sont retrouvés à Amadahomé à Lomé pour lancer le Club de Partage des connaissances à Lomé.

Le Club a pour objectif d’amener les entreprises à découvrir l’importance d’un partage efficace des connaissances, source de cohésion des équipes, d’engagement des employés et de collaboration créative, d’une part et les accompagner à prendre conscience du rôle de la connaissance ainsi que de sa gestion dans le processus de création et d’innovation d’autre part.

Le Club est ouvert aux entreprises, aux startup et aux individus qui ont la connaissance comme matière première et un capital indispensable au développement de leur produits ou services.

Le Club de partage des connaissances, tiendra chaque mois une session de partage d’expériences, de savoir faire, et de co-construction de solutions innovantes et adaptées aux réalités des territoires, couplée à des formations sur la gestion des connaissances, l’art oratoire, le développement organisationnel. La prochaine session du Club se tiendra le samedi 21 août 2021. 

Vous voulez rejoindre le Club de partage des connaissances de Lomé, écrivez à: lome@knowledge.city

Vous voulez suivre des cours sur la gestion des connaissances et obtenir votre certificat, suivez le lien: Boutique - Knowledge City

La connaissance est la seule matière qui s’accroît lorsqu’on la partage, a dit Socrate.

 

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Lancement du Club de partage des connaissances à Lomé

Lancement du Club de partage des connaissances à Lomé

Comment créer de la richesse à partir de la connaissance?
Samedi, 10 juillet 2021 à partir de 15h GMT à Lomé

Vous êtes entrepreneur, solopreneur, étudiant.e., directeur/directrice d’ONG/association,

Vous utilisez la connaissance pour satisfaire vos client.e.s,

Vous voulez innover, prendre de bonnes décisions et rapidement,

Vous voulez éviter le perpétuel recommencement,

Vous voulez savoir comment les autres font,

Knowledge.City lance pour vous:

le Club de partage des connaissances.

Un cadre innovant de partage et de création de connaissances, de partenariat et de formation en gestion des connaissances.

Premier rendez-vous du Club samedi 10 juillet 2021 à 15h GMT au Centre CIDO derrière le Lycée technique d’Adidogomé à Lomé.

Inscription et participation: libre et gratuite. Envoyer seulement un email à lome@knowledge.city

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Certification KM en Français, en ligne – 21 septembre 2021, 13-14 octobre 2021 et 17-18 novembre 2021.

Certification KM en Français, en ligne – 21 septembre 2021, 13-14 octobre 2021 et 17-18 novembre 2021.

La certification KM enfin disponible en Français !

Décrochez votre Certificat en Gestion des connaissances en Français! 

L’Académie knowledge.city propose un programme intégré et affiné pour vous adaptateur à l’économie du savoir.

Le programme de certification KM est un programme phare de l’Académie et comprend trois formations ainsi que le développement et la présentation d’une étude de cas. Ces quatre modules vous qualifient pour le Gestionnaire de connaissances certifié.

Les trois modules : (i) le coup d’envoi et aperçu de la formation sur la gestion des connaissances, (ii) les éléments essentiels de la gestion des connaissances, (iii) la gestion des connaissances, niveau avancé.

Les prochains cours de certification KM aura lieu en ligne les 21 septembre 2021, 13-14 octobre 2021 et 17-18 novembre 2021.

N’hésitez pas à contacter l’équipe de l’Académie pour toute question : academy@knowledge.city. Nous sommes heureux de nous connectez avec vous.

Pour vous inscrire Boutique | Ville du savoir

Le programme des prochains cours pour la certification

Programme de Certification KM en Français.docx

 

 

 

 

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À propos de Knowledge. City Togo

La connaissance est au cœur du développement économique et social.

Knowledge.city Togo est la branche togolaise de Knowledge.city international basé à Vienne en Autriche. 

Knowledge.city s’est engagé à faire progresser les économies et les sociétés du savoir dans le monde entier. Il propose une large gamme de services et d’activités aux entreprises, organisations et administrations publiques, ainsi qu’aux particuliers et aux villes dans leur ensemble.

La connaissance n’est pas donnée à une seule institution. Ce n’est que par la collaboration que nous pourrons créer de la valeur à partir des diverses possibilités offertes par les sociétés du savoir. C’est pourquoi Knowledge.city facilite et encourage la collaboration dans le cadre de partenariats axés sur le savoir, regroupant divers acteurs qui font de la ville une ville du savoir, notamment les industries, les municipalités, les universités, les ONG, les artistes, etc.

Les villes ont toujours été dans l’histoire un centre naturel pour l’échange et l’avancement des connaissances. Par conséquent, elles sont le point central des activités de développement des connaissances, compte tenu des liens très pertinents qui unissent les zones rurales.

Aucune ville ne sait tout. Knowledge.city connecte les villes participantes, leurs entreprises et leurs fournisseurs de services de connaissances dans un réseau mondial croissant de villes du savoir. Grâce à ce réseau, tous les partenaires peuvent avoir un meilleur accès aux connaissances d’autres villes et apporter leurs propres connaissances à un marché mondial étendu.

Au niveau mondial, tous les pays se sont engagés à atteindre les Objectifs de Développement Durable sur la base des droits de l’homme. Knowledge.city a contribué de manière significative à la création du programme mondial de la connaissance au service du développement et s’y est engagé à travers des objectifs de développement des connaissances.

Knowledge.City se révèle être une combinaison intelligente de services qui se complètent dans le respect d’un écosystème de connaissances fort. Les entreprises, les organisations et l’administration publique peuvent améliorer leur capacité en valorisant au mieux les connaissances, en consultant, en formant, en partageant des événements, etc. Les individus peuvent améliorer leurs compétences en matière de connaissances, d’innovation et d’apprentissage afin d’accroître leur employabilité et leur valeur marchande. Les fournisseurs de services de connaissances utilisent Knowledge.city pour accéder à de nouveaux marchés et nouer des relations commerciales avec des partenaires internationaux. Les villes dans leur ensemble peuvent tirer profit des tables rondes, des conférences et des projets qui contribuent à améliorer le profil par la marque de Knowledge.City.

Knowledge.City propose un large éventail de services grâce à son partenariat avec des fournisseurs de services de connaissances spécialisés. Ces experts minutieusement sélectionnés sont des personnes expérimentées, des personnes de confiance, sympathiques et engagées dans la satisfaction du client.

Knowledge.city est actif dans un nombre croissant de villes. À partir de Vienne, Sofia, Kampala, Lagos, Genève, New York, Nairobi, Berlin, Munster, Dubaï, Delhi, et Lomé. Knowledge.city étendra son réseau au cours des prochaines années à tous les continents.

Il est attaché à l’Agenda Knowledge for Development et est établi en tant que société pour des raisons professionnelles. Le fondateur et directeur général de Knowledge.city est M. Andreas Brandner. Le siège social de Knowledge.city est situé à Vienne, en Autriche (ville de la connaissance la plus admirée en 2015), à côté de l’Office des Nations Unies à Vienne. Knowledge City s’est enregistré au Togo, à Lomé comme une Société à Responsabilité Limité (SARL) en 2019 sous le N° RCCM : TG-LOM 2019 B 2370. NIF : 1001538745. 

Knowledge.city collabore avec des partenaires de différents pays et régions, en s’appuyant sur des partenariats de connaissances multipartites locaux.

La collaboration avec les fournisseurs de services repose sur des contrats de service. Nous travaillons uniquement avec des entreprises qui adhèrent aux objectifs de développement durable, aux objectifs de développement des connaissances et à la collaboration dans le partenariat pour le développement du savoir (www.k4dp.org ).

Le Togo

Le Togo est un pays d’Afrique de l’Ouest dont la population est estimée en 2018 à environ 7,9 millions d’habitants pour une densité de 133 hab./km2. Avec une superficie de 56 785 km2, le Togo s’étire sur environ 700 km du nord au sud avec une largeur n’excédant pas 100 km. Le pays est limité au nord par le Burkina Faso, au sud par le golfe de Guinée, à l’est par le Bénin et à l’ouest par le Ghana. Cette faible superficie n’empêche pas le Togo d’être reconnu pour la grande diversité de ses paysages : une côte de sable bordée de cocotiers au sud, des collines, des vallées verdoyantes et des petites montagnes dans le centre du pays, des plaines arides et de grandes savanes plantées de baobabs au nord.

Le monument de l’indépendance

Situé dans le quartier administratif de Lomé la capitale du Togo, le monument de l’indépendance est le symbole de la libération du peuple togolais du joug de l’administration française. Il a été construit peu après l’indépendance du Togo en 1960. On peut lire sur le flanc Est du monument : « Peuple Togolais par ta foi et ton courage une nation est née ».

Nous contacter

Knowledge.City.Togo
Lomé – Agbalépédo
Cel +228 93 02 7636
Lomé – Togo

Email: lome@knowledge.city